Gesundheit und Soziales

Beratung und Therapie von Menschen mit Suchtproblemen, Hilfe für Wohnungslose, Angebote für arbeitslose oder behinderte Menschen durch unsere Tochtergesellschaften renatec und IGL oder Rechtsberatung durch die Schuldnerberatung und den Betreuungsverein - das und vieles mehr gehört zu den Aufgaben unseres Geschäftsbereichs Gesundheit und Soziales. Als Mitarbeiter*in des Geschäftsbereichs finden Sie an dieser Stelle ein vielfältiges Kursangebot, das Sie in der Ausübung Ihrer Tätigkeit und Ihrer beruflichen Weiterentwicklung unterstützen soll.

Übrigens: Viele unserer Seminare sind auch für Mitarbeiter*innen aus anderen Geschäftsbereichen geöffnet. Bitte achten Sie auf die angegebene Zielgruppe.

Kursdetails
Veranstaltung "Auf Grenzen achten – Sicheren Ort geben für Mitarbeiter*innen mit überwiegenden Kontakt zu erwachsenen Klient*innen (KEK) - Präventionsschulung für die Diakonie Düsseldorf" (Nr. 16-2506-01) wurde aus dem Warenkorb entfernt.

Umgang mit psychisch erkrankten Mitarbeitenden – Tagesworkshop zur gesundheitsorientierten Führung – ein Angebot des Gesundheitsausschusses

Anmeldung möglich ( 5 Plätze sind frei)
Kursnr. 11-2510-01
Beginn Do., 02.10.2025, 09:00 - 17:00 Uhr
Dauer 1 Tag
Kursort Raum OP-XL
Gebühr 0,00 €
Teilnehmer 12 - 16
Zielgruppe Führungskräfte der Diakonie Düsseldorf

Kursbeschreibung

Die psychosoziale Gesundheit gewinnt in der Führungsverantwortung zunehmend an Bedeutung. Eine aktuelle Befragung, durchgeführt von der HSD Düsseldorf, hat unter anderen ergeben, dass sich Führungskräfte im Umgang mit psychisch erkrankten Mitarbeitenden mehr Handlungssicherheit wünschen.


Ziel dieses Workshops ist es daher, Führungskräften neue Perspektiven und Handlungsmöglichkeiten im Umgang mit psychisch erkrankten Mitarbeitenden zu eröffnen.

Inhalt

Folgende Inhalte werden gemeinsam erarbeitet:

  • Gesundheit der Mitarbeitenden: Führungsverantwortung, Haltung, Erfahrungen
  • Kurz und knapp: Wissen über die häufigsten Erkrankungen: wie z.B. Burn-out, Depressionen, Angststörungen  
  • Erkennen von Überlastungssymptomen
  • Erarbeitung hilfreicher Handlungsansätze (Gesprächsführung)
  • Konkretisierung potenzieller Maßnahmen und persönlicher Umsetzungsstrategien


Kompetenzerwerb

Im gemeinsamen Austausch reflektieren Sie eigene Erfahrungen mit psychisch auffälligen bzw. erkrankten Mitarbeitenden. Sie erarbeiten ein Verständnis der Zusammenhänge zwischen psychischen Erkrankungen und Arbeitsleistung. Sie lernen Überlastungssymptome kennen und erwerben anhand eines Handlungsleitfadens Handlungssicherheit in der Gesprächsführung mit betroffenen Mitarbeitenden.


Dozent*in

Dr. Luzia Grommes, Dozentin für Gesundheitspsychologie, zertifizierte systemische Beraterin und systemischer Seniorcoach (DBVC), Burnoutcoach


Catering

Als Teilnehmer*in erhalten Sie kalte und warme Getränke und Snacks. Ganztägige Veranstaltungen beinhalten zusätzlich unsere Mittagsverpflegung.



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